„Krajská tripartita mě v minulém týdnu pověřila jednáním se společností IGW – a to jak se zástupci zaměstnanců, tak se zaměstnavatelem. Musím bohužel konstatovat, že v tomto týdnu zástupci belgického majitele dvakrát odmítli nabídku sejít se na neutrální půdě krajského úřadu a jednat pod hlavičkou krajské tripartity. Bohužel tedy konstatuji, že k této chvíli neexistuje žádná dohoda,“ uvedl hejtman Michal Hašek.
JUDr. Michal Hašek
Ten seznámil ministryni Michaelu Marksovou s poměrně kritickou situací ve firmě. Tedy s devítidenní stávkou i se stále trvající stávkovou pohotovostí.
„Požádal jsem ji coby šéfku resortu, do jehož kompetence patří i pracovně právní záležitosti, sociální dialog a sociální smír, aby se osobně sešla se zástupci odborů a situaci posoudila. Z pozice krajské tripartity tedy celá věc není uzavřena, dnešní jednání je jednou ze série schůzek na toto téma,“ konstatoval hejtman Michal Hašek, který připomenul, že v těchto dnech zaslal belgickým majitelům dopis.
„V něm jsem se snažil popsat stávající situaci a vyzval je k tomu, aby našli dohodu. Je to jednoduché – jsme ve stejné Evropské unii jako jejich mateřský stát Belgie, naši zaměstnanci mají stejná práva v evropském kontextu, jako mají jejich belgičtí zaměstnanci. Nechci nic jiného, než aby každý domácí i zahraniční investor respektoval pracovní právo a choval se korektně,“ uvedl hejtman Hašek, který oficiálně požádal premiéra o informaci, zda tato firma v minulosti čerpala investiční pobídky ze strany české vlády, nebo zda nedostala daňové prázdniny.
„Kdyby se prokázalo, že u nás čerpali možná desítky či stovky milionů veřejných podpor, a přesto se v České republice chovají tak, že nemají respekt ani k našemu vlastnímu pracovnímu právu, myslím si, že by to byl nový silný argument pro další jednání,“ dodal Michal Hašek, který odpověď očekává v řádu týdnů.
Ministryně Michaela Marksová bude situaci sledovat zejména prostřednictvím Inspekce práce. Zároveň také poděkovala Michalu Haškovi za jeho aktivity v této věci.
„Velmi si vážím všech lidí, kteří vydrželi devět dní stávkovat, protože to je velice nejednoduchá věc, týká se jejich rodin. Budu bedlivě sledovat, jak inspekce bude vyšetřovat dodržování zákoníku práce. Apelovala bych na belgické majitele, aby se opravdu chovali tak, jako by se chovali doma v Belgii. Podle toho, co jsem zatím slyšela, to vypadá, že se k nám chovají jako k nějaké rozvojové zemi a domnívají se, že tady ty standardy nemusí být stejné jako v Belgii, “ řekla ministryně s tím, že jsme všichni v Evropské unii, a proto požadujeme stejné podmínky pro naše zaměstnance.
„Stále jsme se ještě nedokázali domluvit. Zaměstnanci se zatím vyjadřují tak, že by raději pracovali podle zákoníku práce než podle toho, co nabízí firma. V době krize jsme se byli na podmínkách schopní bez problémů domluvit, přidali nám dvě procenta. I kdyby nám teď nepřidali námi navržených dvě a půl procenta, tak nám to nevadí, pokud nás nebudou nutit chodit do práce o víkendech,“ dodal odborář Josef Kugler.
Mgr. Michaela Marksová
Psali jsme:
Přidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
autor: PV
