„Jsem zaměstnancem České strany sociálně demokratické (sídlo zaměstnavatele Hybernská 1033/7, 110 00 Nové Město) a informuji Vás o porušování pracovněprávních předpisů zaměstnavatelem a podávám podnět k provedení kontroly Státním úřadem inspekce práce,“ stojí v podnětu, který má naše redakce k dispozici.

„Zároveň doplňuji, že jako zaměstnanec s pracovní smlouvou na plný úvazek a na dobu neurčitou spolu s dalšími zaměstnanci České strany sociálně demokratické po nás zaměstnavatel vyžaduje častou práci přesčas několikrát v měsíci a ve večerních hodinách a přikazuje pracovat o víkendech, a to zdarma a bez možnosti náhrady. Práce přesčas je systémovou součástí plánování a rozvrhování pracovní doby bez příplatku za přesčasovou práci. Při předávání měsíčního výkazu evidence pracovní doby nesmíme do výkazu psát přesčasy ani práci o víkendech, zaměstnavatel nám toto zakázal. Zaměstnavatel v situaci, kdy je upozorněn na své protiprávní jednání, vyhrožuje zaměstnancům, že jim dá podepsat dohodu o rozvázání pracovního poměru a v případě neuposlechnutí a nepřistoupení na jím jednostranně připravenou dohodu bude vedení dělat zaměstnanci potíže,“ stojí v podnětu, který sociálnědemokratickou partaj staví do vcelku jiného světla.

„Nevíme si rady, místní odbory jsou pod kontrolou vedení zaměstnavatele (politické strany) a po žádosti o pomoc k odborům se zaměstnavatel obrací proti zaměstnanci. Předseda ČSSD na oznámenou situaci ze strany zaměstnanců nereflektoval. Na situaci zaměstnanců ČSSD byl upozorněn také předseda Českomoravských odborových svazů pan Středula, ale k žádné nápravě nedošlo,“ píše se dále. O zoufalém přístupu k vlastním řadám psaly ParlamentníListy.cz zde. O tom, že nikdo z vedení socdem na stížnosti nereaguje, s námi hovořilo hned několik lidí.