Již čtvrt století soutěží úspěšné osobnosti o nejvyšší metu v prestižní soutěži MANAŽER ROKU. Letošní 26. ročník je na rozdíl od předchozích let pojatý inovativně, soutěž reaguje na nástup chytrých technologií a moderní trendy v managementu. Přibylo pět nových či inovovaných kategorií, již nyní vysoký zájem vyvolává kategorie Mladý manažerský talent do 35 let. Významnou změnou v organizaci soutěže je, že její vyhlašovatel Česká manažerská asociace (ČMA) bude mladé talenty vyhledávat a hodnotit společně s Českou asociací startupů kvalifikovaných k investici, z. s.
Letošní ročník nabízí i další kategorie jako je Smart manažer, Leader for future či Krizový manažer. Novinkou je kategorie Zahraniční manažer. Úpravy doznalo klasické oborové zaměření, počet kategorií se zúžil na pět. Další informace o soutěži najdete na www.manazerroku.cz
Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPráce autora se řídí redakčními zásadami ParlamentníListy.cz.
Přidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
Přidejte si obsahový box PL do svých oblíbených zdrojů na Hlavní stránce Seznam.cz. Děkujeme.
