„Všichni vidíme, že práce na zkrášlení veřejného prostranství, parků, nebo třeba i městských hřbitovů a lesů je spousta. Jde o to najít způsob, jak třeba i s pomocí dotací umožnit lidem bez práce najít uplatnění, aby to bylo výhodné pro všechny. Proto jsme pozvali představitele městských akciových společností, zástupce různých neziskových organizací a samozřejmě i pracovníky odboru sociálních věcí našeho města,“ uvedl náměstek primátora Ladislav Šnevajs. Upozornil, že na projekty rozšíření pracovní nabídky pro tyto osoby bude už letos možné využít prostředky ze strukturálních fondů EU prostřednictvím Integrovaného regionálního operačního programu.

Vytvořit a organizačně zabezpečit pracovní místo vhodné například pro člověka na vozíku, pro nevidomého nebo pro někoho s duševním onemocněním opravdu není snadné. V Olomouci se teď proto pokusí vytvořit strategii a nastavit podmínky tak, aby se to přinejmenším v rámci městských organizací podařilo. Některé organizace, jako jsou Lesy města Olomouce, se do spolupráce zapojují nově, jiné, například Technické služby města Olomouce, Zoo Olomouc či Výstaviště Flora, už zkušenosti se zaměstnáváním znevýhodněných osob z řad dlouhodobě nezaměstnaných mají. Z minulosti proto také vědí, jaká úskalí mohou stát tomuto dobrému úmyslu v cestě.