Vážený pane předsedo, pane ministře, kolegyně, kolegové, jak víte, tak já jsem již dvakrát nepodpořil ošetřovné na výši 80 %, které se tady schvalovalo, a to z těch důvodů, abych to neopakoval, že z mého pohledu, a podle mě i z pohledu společnosti, práce musí být hodnocena vždycky více, než jakákoliv nepráce. A protože tady je to stejné, při tom sedmkrát 80 % a pětkrát 100 % za těch 5 dní práce a 7 dní ošetřovného, tak bych paradoxně měl tenhle zákon nepodpořit také. Nicméně vzhledem k tomu, že tady je to jiné, tady už rodič žádným způsobem nemůže ovlivnit, nebo může jistě apelovat na ředitele atd., ale tady rodič nemůže ovlivnit to, jestli ředitel vyhlásí, nebo nevyhlásí ředitelské volno. Tak z tohoto důvodu vlastně se ztrácí ten řekněme aspekt toho osobního rozhodnutí, a proto tento zákon podpořím. Myslím, že to je z tohoto pohledu logické. Samozřejmě jsem přesvědčen o tom, že nadále už bude obecně ošetřovné opět zakotveno na těch 60 %, takže to je už jiná věc, ale jaksi ten rozpor, který by snad někdo chápal v tom mém rozhodování, tak oznamuji, že řeším tím, že tady vůle rodičů bohužel nemá – nebo bohudík – také nemá vliv na rozhodnutí toho ředitele, primárně. Děkuji.