„Jsem rád, že jsme se s našimi sociálními partnery dokázali domluvit na kompromisním dodatku, díky kterému jsme o rok prodloužili stávající kolektivní smlouvu. Současně díky tomu našim zaměstnancům v příštím roce neklesne průměrná mzda pod úroveň dosaženou letos. Všechny ostatní benefity vyplývající ze stávající kolektivní smlouvy zůstávají beze změny na tradičně vysoké úrovni. Naší dlouhodobou strategií je být stabilním a jedním z nejvyhledávanějších zaměstnavatelů. Věřím, že nově uzavřená dohoda tuto pozici DPP ještě více upevní,“ řekl Petr Witowski, předseda představenstva a generální ředitel DPP a dodal: „Letošní rok je extrémně nestandardní a koronakrize dopadá i na nás. Kvůli ní budeme mít za letošek propad v počtu přepravených cestujících i výpadek tržeb na úrovni zhruba 1,4 miliardy Kč. Oceňuji proto, že v této situaci, kdy musíme hledat úspory napříč celým DPP, naši sociální partneři souhlasili, že není nejvhodnější doba na další významné navyšování benefitů. Jednání nicméně povedeme i v příštím roce o podobě kolektivní smlouvy pro další období.“

Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPřidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
autor: Tisková zpráva