TPCA se dohodla na nové kolektivní smlouvě

20.03.2014 12:00 | Zprávy

autor: Tisková zpráva

Zástupci kolínské automobilky TPCA Toyota Peugeot Citroën a odborových organizací uzavřeli kolektivní vyjednávání. Výsledkem dohody je navýšení tarifních mezd v průměru o 2,4 procenta, vylepšení benefitového systému a program výhodných pronájmů nových automobilů. Zaměstnanci na dělnických pozicích si v průměru polepší o 650 korun měsíčně.

TPCA se dohodla na nové kolektivní smlouvě

Foto: red
Popisek: Automobilka TPCA

Další prioritou vyjednávání bylo ocenění zkušených pracovníků, kterým firma navýší benefitový systém Z-Konto o 200 až 300 korun měsíčně. Součástí dohody je také podpora zaměstnanců, kteří jsou dobrovolnými hasiči nebo členy aktivních záloh ozbrojených sil.

Tento článek je uzamčen

Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PL

+ ParlamentníListy.cz
box PL na Seznam.cz + ParlamentníListy TV
sledujte PL na YouTube + ParlamentníListy.cz
sledujte PL na GoogleZprávy + ParlamentníListy.cz
sledujte PL na Facebooku

Centrum pravidel a procesů ParlamentníListy.cz

Článek obsahuje štítky

TPCA

Rodičovský příspěvek

Valorizace je skutečně na místě, škoda, že jste o ní víc neusilovali za vaší vlády. Co ale moc nechápu, i když je fakt, že rodiče často počítají každou korunu, jak jste dospěli k tomu, že navýšení na 400 tisíc je málo, ale 420 tisíc je dost? Vždyť když těch 20 tisíc rozpočítáte na 3 roky, tak to vyj...

Odpověď na tento dotaz zajímá celkem čtenářů: