„Snažíme se neustále vymýšlet, jak to udělat, abychom zaměstnancům mohli zvyšovat mzdy a přitom Juta zůstala perspektivní firmou. Premiérovi rozumím, ale pro mě jako pro zaměstnavatele je také důležité, aby firma zůstala stabilní, protože mám za zaměstnance odpovědnost. Stále se potýkáme s pohledem na Českou republiku jako na zemi z Východu, nikoli ze střední Evropy. Západní země od nás požadují o deset až patnáct procent nižší ceny,“ uvedl s tím, že i proto peníze na zvyšování mezd chybějí. Ale v červnu dle jeho slov i přesto mzdy o tři procenta zvýšil, některým dokonce o pět procent.
Průměrný plat v Jutě považuje však za stále nízký. „Chtěl bych mít průměrný výdělek 30 tisíc, protože si to zaměstnanci zaslouží,“ řekl. Hlavatý zároveň uvedl, že nyní nabídl svým zaměstnancům bezúročné půjčky, aby si lidé nepůjčovali od ,,vydřiduchů" či různých institucí.

Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPřidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
autor: vef