Hospodářská komora vyzve k boji proti německé minimální mzdě i další evropské komory

05.06.2015 8:40 | Zprávy

Hospodářská komora ČR prosadila do dnešního programu plenárního zasedání EUROCHAMBERS (Asociace evropských obchodních a průmyslových komor) v Rize projednávání otázky uplatňování německého zákona o minimální mzdě dopadající na české dopravce.

Hospodářská komora vyzve k boji proti německé minimální mzdě i další evropské komory
Foto: Archiv
Popisek: Hospodářská komora - logo

Na společném zasedání evropských komor vyzve i další účastníky zasedání, aby se k výzvě iniciované Hospodářskou komorou ČR přidali.

„Budeme se snažit zesílit hlas a vyvinovat silnější apel na Evropskou unii, aby proti diskriminaci českých, slovenských, polských a maďarských dopravců a maskované ochraně německého pracovního trhu, zasáhla,“ vysvětluje viceprezidentka Hospodářské komory ČR Irena Bartoňová Pálková, která na zasedání EUROCHAMBERS představí nesouhlasné stanovisko hospodářských komor z Visegrádské čtyřky k uplatňování německého zákona o minimální mzdě. Zároveň vyzve i další komory, aby iniciativu podpořily a ke společné výzvě se přidaly.

Tento článek je uzamčen

Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PL

Přidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.

autor: Tisková zpráva

Ing. Karolína Kubisková byl položen dotaz

Nebezpečné látky

Dobrý den, nemyslíte, že by tu nebezpečné látky nevznikaly nebo aspoň nebyli tak vyhledávané, kdyby se legalizoval třeba prodej marihuany, jak navrhují Piráti? Podle mě není marihuana horší než třeba alkohol, a legalizace je cesta, jak trh pak do značné míry regulovat a hlídat.

Odpověď na tento dotaz zajímá celkem čtenářů:

Tato diskuse je již dostupná pouze pro předplatitele.

Další články z rubriky

Hospodářská komora: Chybí lidé do výroby, řemeslníci, manažeři i specialisté ve vědě a výzkumu

13:21 Hospodářská komora: Chybí lidé do výroby, řemeslníci, manažeři i specialisté ve vědě a výzkumu

Nedostatek zaměstnanců zůstává jednou z nejvýznamnějších bariér rozvoje českých podniků.