V současné době probíhají přípravy na využití produktů projektu ve státní správě i v dalších letech tak, aby prokazatelné získání vědomostí a dovedností k projektovému řízení bylo dostupným nástrojem politiky personálního rozvoje. 

Na projektu se výrazným způsobem podílela i Společnost pro projektové řízení, o. s. (SPŘ) - zastřešující organizace projektových manažerů v České republice, odborný garant a realizátor certifikační zkoušky dle IPMA, která z pozice odborného garanta dbá na kvalitu vzdělávacích programů formou akreditací.
 
Po úvodní e-learningové části vykonalo zkoušky a do následné prezenční části bylo zařazeno 247 úředníků ze tří desítek správních úřadů z celé země. Mezinárodně uznávaný a prestižní certifikát získalo 210 z nich.

Takto vyškolení a vzdělaní úředníci pracující metodami projektového řízení budou kvalitněji odvádět svou práci a na tom by ve výsledku díky projektům ve svém okolí mohli profitovat i občané.
 
Metody projektového řízení jsou využitelné nejen ve státní správě, k certifikaci a vzdělávání svých zaměstnanců přistupují i velké soukromé firmy a neziskové organizace. Na tomto poli je také projektové řízení dál, než na ministerstvech a správních úřadech, čehož důkazem jsou například Česká zbrojovka nebo nezisková organizace Člověk v tísni.
 
Dlouhodobým cílem podobného vzdělávání a zavádění projektového řízení je podle SPŘ efektivní a štíhlý stát. Krátkodobějším cílem je pak pomoci nastavit jednotný systém, který by znamenal transparentnější a jednodušší nakládání s veřejnými prostředky a zefektivnění čerpání dotací z EU. V současné době je celý systém nepřehledný, navíc zatěžující neúměrně jak úředníky, tak žadatele o dotace z veřejných peněz. Výsledkem by pak byl návrat důvěry občanů v čerpání dotací a práci úředníků, která je bohužel nabourána kvůli kauzám z nedávné doby.

SPŘ proto nabízí státu své know-how, které naposledy využilo právě ministerstvo vnitra.