Pravdou je, že po 13 měsíců trvajícím vyjednávání mezi odbory a zaměstnavatelem byla nakonec podepsána Kolektivní smlouva na léta 2014 - 2018. K podpisu došlo doslova "v hodině dvanácté", tedy až poté, kdy odbory byly nuceny vyhlásit nejprve stávkovou pohotovost a následně i stávku. O jejím konání proběhlo referendum, kterého se zúčastnilo přes 60 %  (proč ne víc?) oprávněných a z nich 90 % řeklo stávce ano. Začít měla 19. listopadu t.r.

Ve vyjádření odborů působících v OKD i ze strany vedení společnosti je patrné, že obě strany přistoupily na určitý kompromis.