Premiér Sobotka: Podporuji zaměstnance společnosti Ahold v jejich boji za důstojné platové podmínky

22.11.2016 18:01 | Zprávy

Předseda vlády Bohuslav Sobotka se v úterý 22. listopadu 2016 setkal se zástupci odborových organizací společnosti Ahold v ČR. Tématem jednání byl problém nízkých platů zaměstnanců společnosti. Jednání se zúčastnil také Josef Středula, předseda Českomoravské konfederace odborových svazů a Renáta Burianová, předsedkyně Odborového svazu pracovníků obchodu.

Premiér Sobotka: Podporuji zaměstnance společnosti Ahold v jejich boji za důstojné platové podmínky
Foto: Hans Štembera
Popisek: Premiér České republiky Bohuslav Sobotka

„Zástupci odborů mě na schůzce informovali o platových podmínkách zaměstnanců ve společnosti Ahold v ČR s tím, že průměrná mzda zde dosahuje pouhých 12 500 korun hrubého. V současné době, kdy ekonomika naší země roste, máme rekordně nízkou nezaměstnanost a společnost Ahold dosahuje v ČR obratu desítek miliard korun ročně, považuji takovou výši odměňování za nedůstojnou a nepřijatelnou. Jednoznačně jsem proto podpořil boj odborů i zaměstnanců za zlepšení platových podmínek ve společnosti,“ uvedl premiér Sobotka.

Tento článek je uzamčen

Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PL

Přidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.

autor: PV

EET a živnostníci

Fakt myslíte, že je EET nějakým přínosem? Vím, že pořád omíláte, kolik miliard přinesla do rozpočtu, ale máte pro to nějaký důkaz? Kdo chce mít z lidí něco levněji (např. opravu auta), obejde se přeci bez účtenky, tak to bylo vždy a nyní to platí dvojnásob a tohle přeci EET absolutně neřeší. Nemyslí...

Odpověď na tento dotaz zajímá celkem čtenářů:

Tato diskuse je již dostupná pouze pro předplatitele.

Další články z rubriky

Ministr Dvořák: Vnitřní trh je zásadním benefitem členství v Evropské unii

11:17 Ministr Dvořák: Vnitřní trh je zásadním benefitem členství v Evropské unii

Projev na 15. schůzi Senátu 24. září 2025 k Strategii pro jednoduchý, hladce fungující a silný jedno…