Informaci o záměru hromadného propouštění obdržel Úřad práce ČR v dubnu letošního roku. K odchodu zaměstnanců mělo dojít o zhruba měsíc později. Ihned po obdržení tohoto oznámení se spojili zástupci Kontaktního pracoviště ÚP ČR v Karolince se zaměstnavatelem a nabídli odcházejícím zaměstnancům pomoc. Už v době, kdy ještě trval pracovní poměr, jim zasílali po dohodě se zaměstnavatelem pravidelně každý týden přehled volných pracovních míst. Tím podpořili jejich šanci na pracovní uplatnění.

„Komunikace s regionálními zaměstnavateli je nedílnou součástí každodenního fungování Úřadu práce ČR. Doplňuje tak široké portfolio služeb, které uchazečům a zájemcům o zaměstnání, ale i zaměstnavatelům poskytujeme. V tomto případě se jednalo zejména o služby poradenské,“ popisuje ředitelka Krajské pobočky ÚP ČR ve Zlíně Miriam Majdyšová.