Stravenky

Vím že je to ošemetné téma, protože každý rád dostává "něco navíc" a fyzický artefakt je víc, než číslo na účtu, ale považuju nápad nahradit stravenky stravným za velmi rozumný.

Klíčové je, aby zaměstnanci skutečně o tento benefit nepřišli, nicméně pokud se podaří zařídit tak, aby byl nezdaněný příspěvek na jídlo vyplácený napřímo v penězích, dává to daleko větší smysl než systém poukázek - stravenek - ze kterých si provozovatel bere 6 % provizi.