EU se nám snaží vnutit nejrůznější ideologie, které popírají zdravý selský rozum. Za sebe říkám NE děkuji. I proto náš zastupitelský klub na posledním jednání zastupitelstva Moravskoslezského kraje inicioval diskuzi a následně nepodpořil bod týkající se dotace na genderový audit KÚ MSK, který by měl navrhnout "opatření", strategii a Akční plán.
Co může být výsledkem takovýchto auditů? Ano někdo říká, že genderový audit je klíčový nástroj implementace rovných příležitostí ve firmě či instituci a má pouze doporučující charakter. Tyto věci však řeší Zákoník práce, Zákon o zaměstnanosti, Antidiskriminační zákon, zákon týkající se inspekce práce a další. Navíc zastoupení žen a mužů v jednotlivých profesích a na jednotlivých úrovních rozhodovacích procesů nebude nikdy srovnatelný, jelikož jsou práce, kde jaksi z obyčejné lidské přirozenosti převládají muži nebo ženy, ať už je to dáno fyzickými dispozicemi či oblibou těch či oněch oborů.

Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPřidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
autor: PV