Jihomoravský kraj zveřejňuje know-how pro zvládnutí očkovacího managementu

25.02.2021 11:47 | Zprávy

Přicházející čtvrtá vlna pandemie v kombinaci s jarní fází vakcinace proti COVID-19 bude nesporně nejen logisticky vyčerpávající. Jihomoravský kraj se proto rozhodl sdílet vlastní zkušenosti s plánováním a realizací očkování. Jde o podrobný plán managementu očkování, budování center i vlastní software pro distribuci vakcín.

Jihomoravský kraj zveřejňuje know-how pro zvládnutí očkovacího managementu
Foto: kr-jihomoravsky.cz
Popisek: Jihomoravský kraj - logo

„Dali jsme si v Jihomoravském kraji zásadu, že jediné, co může být úzkým hrdlem v očkovacím procesu, je nedostatek vakcíny. Nikdy to nesmí být fronta v očkovacím centru, v rezervacích, v komplementárním materiálu nebo v nedostatku personálu. Prioritou pro nás je soběstačnost,“ říká jihomoravský radní pro inovace a IT Jiří Hlavenka.

„Jsme si vědomi, že stojíme před podobnou logistickou výzvou, jako všechny ostatní kraje. Proto nabízíme veškeré know-how, které je výsledkem několikaměsíční práce našeho produkčního týmu ostatním regionům s tím, že v mnoha ohledech opravdu stačí copy-paste. Zároveň jsme připraveni nabídnout konzultace na míru,“ dodal radní Hlavenka.

Tento článek je uzamčen

Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PL

Přidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.

Vydání Babiše

Vy tvrdíte, že nic není jasné (https://www.parlamentnilisty.cz/politika/politici-volicum/Valkova-ANO-Doufam-ze-si-prectete-pravidla-pro-eticke-chovani-785695), ale neřekl snad Babiš jasně, že se vydat nenechá? A vy snad bude hlasovat pro jeho vydání? Podle mě by politici imunitu vůbec mít neměli. Co...

Odpověď na tento dotaz zajímá celkem čtenářů:

Tato diskuse je již dostupná pouze pro předplatitele.

Další články z rubriky

Hospodářská komora: Zaměstnanci preferují příspěvek na stravování, penzijní připojištění a dovolenou navíc

19:15 Hospodářská komora: Zaměstnanci preferují příspěvek na stravování, penzijní připojištění a dovolenou navíc

Mezi firmami považuje drtivá většina zaměstnavatelů (86,7?%) benefity za přínosný nástroj.