Navržené koncepty, které se týkají jak pracovněprávní problematiky a zaměstnanosti, tak sociální politiky a jsou předkládány izolovaně bez souhrnné analýzy, by vedly k další regulatorní zátěži trhu práce, a to za situace, kdy odvodové zatížení práce v České republice (34 % z hrubé mzdy) je jedno z vůbec nejvyšších v celé Evropské unii.

Aktuální legislativní změny v pracovně právní oblasti

CELKOVÝ KONTEXT AKTUÁLNÍCH LEGISLATIVNÍCH ZMĚN V PRACOVNĚPRÁVNÍ OBLASTI

Představenstvo Hospodářské komory České republiky – největší podnikatelské reprezentace v zemi – je znepokojeno legislativními i koncepčními návrhy předkládanými v poslední době ministerstvem práce a sociálních věcí. Jmenujme ty nejvýznamnější: