Tři čtvrtiny lidí si myslí, že u nás dochází k diskriminaci na trhu práce. Nejčastěji kvůli věku

18.11.2014 12:52 | Zprávy

Většina lidí v Česku si myslí, že na trhu práce dochází k diskriminaci. Z průzkumu STEM vyplynulo, že jako nejčastější důvod uvádí věk. Přestože je to vysoké číslo, je prý tento podíl, tedy 72 procent, nejnižší za posledních deset let, kdy toto téma v zrcadle mínění veřejnosti STEM sleduje.

Tři čtvrtiny lidí si myslí, že u nás dochází k diskriminaci na trhu práce. Nejčastěji kvůli věku
Foto: Daniela Černá
Popisek: Setkání s prezidentem v Krnově

Výrazná většina občanů ČR (73 %) se domnívá, že na našem trhu práce dochází k diskriminaci určitých skupin obyvatel. K diskriminaci v zaměstnání dochází podle názoru lidí nejčastěji kvůli věku. Časté je ale také znevýhodňování kvůli zdravotnímu postižení nebo těhotenství či mateřství.

Jednoznačná většina dotázaných občanů (85 %) tvrdí, že v zaměstnání dochází k diskriminaci na základě věku. Tři čtvrtiny lidí se domnívají, že diskriminujícím faktorem na trhu práce je velmi nebo poměrně často také zdravotní stav či postižení.

Tento článek je uzamčen

Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PL

Přidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.

reklama

autor: dkr

JUDr. Daniela Kovářová byl položen dotaz

Myslíte, že nejdiskriminovanější skupinou jsou senioři?

Určitě jejich pozice není dobrá, ale jsou na tom hůře, než matky s dětmi, obzvláště pokud jde o samoživitelky? V jejich případě se i s ohledem na rodinu a na podmínky, které si zaměstnavatelé kladou dost diskriminováni, navíc senioři (důchodci) mají aspoň většinou dobré důchody, ať mi nikdo netvrdí,...

Odpověď na tento dotaz zajímá celkem čtenářů: