Asi neexistuje žádný průzkum o tom, kolik gayů a lesbiček pracuje ve vedení firem, ale lze odhadnout, že 4 % to nejspíš nebudou. Zato teď víme, kolik žen by mělo být zastoupeno ve vedení firem. Z rozhodnutí Evropské komise to má být 40 % žen. Už samo toto číslo je zajímavé, protože zastoupení žen činí v evropské společnosti zhruba polovinu populace, takže je zajímavé, proč si evropští politici vymysleli „jen“ čtyřicetiprocentní zastoupení žen v managementu firem.
Aby bylo jasno – já si také myslím, že větší zastoupení žen nejen ve firmách, ale i v politických stranách či ve veřejných institucích by bylo vhodné, protože ženy by tam všude jistě přinesly mnoho nových myšlenek a přístupů. Ale nemyslím si, že je možné dosáhnout toho stanovením nesmyslných kvót. Jako ženu by mě urazilo, kdybych byla do vedení firmy povolána jen proto, že jsem žena.

Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPřidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
autor: Ivana Řápková - profil