Důvodů pro vyškrtnutí bylo několik. „Zejména se ale jednalo o situace, kdy uchazeč bez vážného důvodu odmítne nastoupit do vhodného zaměstnání, odmítne nastoupit na dohodnutou rekvalifikaci, neposkytne součinnost při vypracování individuálního akčního plánu či maří součinnost s krajskou pobočkou úřadu práce," píše se v dokumentu ministerstva, na který upozornily Eurozprávy.cz.
Vyřazení pro neplnění povinností tak tvoří téměř desetinu (9,9 procenta) všech ukončených evidencí. Nejvíce takových případů přitom úředníci zaznamenali v Ostravě(4 919).
V prvním pololetí letošního roku požádalo úřady práce o zprostředkování zaměstnání celkem 277 462 nových uchazečů, tedy méně než ve stejném období roku 2011, kdy tak učinilo celkově 301 644 lidí.
"Pokles celkově umístěných uchazečů o zaměstnání ve srovnávaném období vysvětlujeme vyšší opatrností zaměstnavatelů, s ohledem na ekonomický vývoj a jeho prognózy, a nižší ochotou přijímat na pracovní místa uchazeče, kteří například nedisponují úplně odpovídajícími předpoklady pro konkrétní pracovní místo.
Přesto se však postupně daří aktivovat dlouhodobě nezaměstnané uchazeče o zaměstnání, a to především s ohledem na realizaci veřejné služby a jejího propojení na další nástroje aktivní politiky zaměstnanosti," uvádí zpráva.
Počet volných pracovních míst je však oproti loňsku vyšší, a to i přesto, že zaměstnavatelé již nemají povinnost hlásit volná pracovní místa. V červnu 2012 totiž úřady evidovaly 42 779 volných míst, o rok dříve to bylo jen 38 146.
související:
Jste politik? Zveřejněte bez redakčních úprav vše, co chcete. Zaregistrujte se ZDE.
Jste čtenář a chcete komunikovat se svými zastupiteli? Zaregistrujte se ZDE.
