Vláda jím vzkazuje každému, kdo nemá schopnosti, aby si „na sebe“ svou prací dokázal vydělat dostatečně vysokou částku (nyní to bude cca 700 Kč za osmihodinový pracovní den – kromě hrubé mzdy je třeba ještě vydělat si na odvody a na dobu dovolené), že je nezaměstnatelný, a že by se měl smířit s životem na sociálních dávkách. Vláda jím vzkazuje každé firmě, že nemá vytvářet pracovní místa, kde si na sebe zaměstnanec nevydělá alespoň 700 Kč čistého zisku denně, protože by se tím přiváděla do ztráty a k následnému bankrotu (a v blízké budoucnosti to bude 800 Kč – viz dále v textu).

Proč to dělají

Základní důvody pro zvyšování minimální mzdy jsou podle mě dva. Je to jednak tlak na zvyšování mezd obecně prosazovaný odbory. Když stát donutil přidat 7,6 % těm s nejnižší kvalifikací, bude nutné přidat i těm, co mají mzdy vyšší – bylo by velmi nespravedlivé a nemotivační, aby dostali přidáno jen ti s minimální mzdou. Druhý důvod je tlak na další zvyšování daní (minimální odvody jsou navázány na minimální mzdu).