Správní radě VoZP se loni na podzim, po několika neúspěšných pokusech, skutečně podařilo odvolat generálního ředitele pojišťovny Karla Šteina. Stalo se tak z iniciativy Tomáše Kuchty a předsedkyně správní rady Lenky Poliakové, zástupců státu nominovaných ze strany ministerstev Andreje Babiše, stranou by však neměla zůstat ani velmi podivná role zástupce ministerstva práce a sociálních věcí Jiřího Károlyho, kterého ministryně Marksová (ČSSD) prosadila na místo zástupce státu jen krátce před mimořádným jednáním zářijové dozorčí a správní rady.
Do výběrového řízení na ředitele pojišťovny, které za účelem stabilizace pojišťovny a ukončení účelově vyvolané hysterie, nařídil uspořádat ještě ministr zdravotnictví Svatopluk Němeček, se přihlásilo 12 kandidátů, mezi kterými byl i dočasně jmenovaný generální ředitel Rostislav Zezula, nebo bývalý náměstek ministra zdravotnictví Leoše Hegera (TOP 09) Petr Nosek. Výběrová komise z nich do závěrečného kola, které bylo předmětem jednání správní rady VoZP konané dne 23. února 2017, vybrala tři, a to bez zveřejnění konkrétních výsledků všech kandidátů. Jak oznámila předsedkyně Lenka Poliaková, správní rada odhlasovala, že novým generálním ředitelem Vojenské zdravotní pojišťovny bude s účinností od 15. března 2017 Josef Diessl, který dosud pracoval jako provozně-technický ředitel Krajské nemocnice Pardubického kraje. Na tomto místě by se nezasvěcenému skutečně mohlo zdát, že se pověstný „vlk nažral,“ a že za celou patálií, směřující k destabilizaci jedné z největších zaměstnaneckých zdravotních pojišťoven na trhu, bude možné udělat tečku.
V článku, který vyšel před několika dny (ZDE), jsme se pozastavovali nad tím, že dosavadní ředitel Zezula za svůj krátký mandát stihl odvolat drtivou většinu vedoucích zaměstnanců pojišťovny (jednalo se o pět ze šesti členů nejvyššího vedení VoZP). Celá řada dalších zaměstnanců je aktuálně ve výpovědi, ukončení pracovního poměru se nevyhnulo ani pracovníkům informačního centra pojišťovny, kteří jsou invalidními důchodci. Krátká doba účinkování tohoto dočasného vedení, jehož jediným úkolem bylo zajistit stabilitu provozu pojišťovny do doby ukončení řádného výběrového řízení na nového ředitele, stačila k tomu, aby byl celý proces, vedoucí k naprosté destabilizaci, ochromení probíhajících procesů a ke ztrátě kontinuity řízení organizace, takřka nevratně završen.

Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPřidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
autor: PV