Klaška (KDU-ČSL): Podnikatelské prostředí potřebuje stabilitu a předvídatelnost

03.10.2017 12:52 | Zprávy
autor: PV

Každé čtyři roky se mění daňová soustava. Podnikatelské prostředí ale potřebuje především stabilitu a předvídatelnost. Prosperita a rozvoj podnikání vyžadují, aby státní finance byly dlouhodobě udržitelné a daňová soustava stabilní a předvídatelná.

Klaška (KDU-ČSL): Podnikatelské prostředí potřebuje stabilitu a předvídatelnost
Foto: Redakce
Popisek: starosta Šlapanic Jaroslav Klaška, KDU-ČSL

Proto jsme proti neodůvodněným rozpočtovým deficitům a častým změnám daní

Co prosadíme: Vyrovnané hospodaření státního rozpočtu v dlouhodobém horizontu. Zjednodušení a stabilitu daňového systému. Zamezení masivního odlivu kapitálu a nezdaněného zisku do zahraničí, například zavedením jednotného evropského daňového základu, který donutí nadnárodní korporace danit zisk v zemích, kde se vytváří. Vyjmutí neplátců DPH, drobných obchodníků, hostinských a neziskových organizací z EET a jeho nezavádění pro živnostníky a řemeslníky. Přípravu na přijetí eura. Zavedení jednotného inkasního místa zejména pro daně a sociální pojištění. Stop stav na počty státních úředníků. Dvouleté zmrazení provozních výdajů ministerstev.

Tento článek je uzamčen

Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PL

Mgr. Libor Vondráček byl položen dotaz

Vaše heslo ,,na životech bílých záleží"

Znamená, že podle vás na životech lidí jiné barvi pleti nezáleží nebo na ní záleží míň? Uvědomujete si, že třeba i v ČR žije spousta lidí, kteří mají jinou barvu pleti, a že se tu i narodili, jsou slušní a pracovití? Jsou pro vás něco míň? Mám mezi lidmi jiné barvi pleti, co jsou třeba i ze smíšenýc...

Odpověď na tento dotaz zajímá celkem čtenářů:

Tato diskuse je již dostupná pouze pro předplatitele.

Další články z rubriky

Rakušan (STAN): Další pomsta vůči hlavě státu

16:09 Rakušan (STAN): Další pomsta vůči hlavě státu

Komentář na svém veřejném facebookovém profilu k zrušení pověřování a odvolávání vedoucí stálých mis…