„Férový přístup k zaměstnancům není jen o dodržování zákonů. Je to filozofie, která pomáhá rozvíjet loajalitu, motivaci a přináší stabilitu nejen firmám, ale i celému kraji,“ říká Renata Brázdilová, ředitelka Krajské hospodářské komory Zlínského kraje, a dodává, že právě takové zaměstnavatele chce anketa zviditelnit a ocenit.
Ocenění je určeno všem zaměstnavatelům ze soukromého i veřejného sektoru, kteří pro své zaměstnance dělají více než jen to, co jim ukládá zákon. Přihlášku může podat nejen samotná firma či instituce, ale i zaměstnanec, který chce upozornit na příkladné zaměstnavatelské praktiky svého zaměstnavatele.
Ocenění je rozděleno do sedmi kategorií podle velikosti zaměstnavatele a druhu organizace. Pro každou z nich je připraven specifický dotazník, který musí být spolu s přihláškou odeslán na e-mailovou adresu siskova@khkzk.cz do 23. května 2025.
Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPráce autora se řídí redakčními zásadami ParlamentníListy.cz.
Přidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
Přidejte si obsahový box PL do svých oblíbených zdrojů na Hlavní stránce Seznam.cz. Děkujeme.
