Z 53 procent respondentů, kteří mají v práci přístup k internetu, zaměstnavatel sociální sítě aktivně blokuje téměř sedmi procentům. "Omezování přístupu na sociální sítě řeší řada globálních společností a v poslední době se jím začínají zabývat i personální oddělení českých firem, uvedl z KPMG ČR Jan Martínek. Výsledky průzkumu podle něj dokazují, že čas strávený na Facebooku a dalších sociálních sítích v pracovní době může pro tuzemské zaměstnavatele znamenat podstatné ztráty.
Desetina pracantů spouští komunikační programy soukromě, ne kvůli práci
Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPřidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
reklama
